<aside>
🚀 В Коммуникационное Агентство Marketing Division ищем Менеджера по продажам!
Мы создаём интегрированный опыт бренда. Помогаем корпоративным, потребительским и HR-брендам говорить со своими целевыми аудиториями
на их языке.
****14 лет мы пробуждаем эмоции, вдохновляя людей и бренды на изменение
и развитие.
</aside>
<aside>
🚀 Если коротко описать суть нашей команды, то это будут пять ключевых особенностей. И в основе — страсть:
Страсть – менять обычное!
Мы действительно феноменальная команда единомышленников, объединённых любимым делом.
Мы черпаем вдохновение друг в друге и стремимся всегда
создавать ценность для своих Клиентов.
Мы бесконечно увлечены своей работой, и когда достигаем вершины успеха, ожидаем большего от самих себя. И здесь наши любопытство, знания и энергия помогают нам создавать новое.
Мы считаем это привилегией. И это позволяет нам гордиться собой, своими достижениями и своей командой.
Вместе мы можем достичь совершенно невозможного, потому что верим друг в друга.
</aside>
Чем предстоит заниматься:
- Подготовка и проработка базы потенциальных Клиентов совместно с Директором по развитию бизнеса, регулярная актуализация базы;
- Участие в разработке плана продаж с Директором по развитию бизнеса;
- Проработка путей захода к Клиенту на уровне холодных продаж (поиск контактов, анализ и создание условий для эффективной коммуникации, первичный контакт);
- Организация и проведение дистанционных переговоров и очных встреч с потенциальными Клиентами;
- Формирование профайлов потенциальных Клиентов Агентства согласно заданным параметрам;
- Оформление всей рабочей документации и отчётности в отношениях с потенциальным Клиентом в соответствии с принятыми бизнес-процессами;
- Участие в профильных отраслевых событиях, trendwatching, анализ конкурентной среды.
Что ждем от кандидата:
- Опыт работы от 1,5-3 лет на позиции менеджера по продажам, NB в event-агентстве или универсальном коммуникационном агентстве (готовы также рассматривать опыт в других агентствах по продаже услуг b2b, с опытом корпоративных продаж);
- Опыт выхода и взаимодействия с ЛПР, Директорами по маркетингу, внутрикому, HRD;
- Опыт поиска информации в открытых источниках, ее анализ и структурирование;
- MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Google Docs – продвинутый пользователь. Опыт взаимодействия с блоками 1С – преимущество;
Необходимые профессиональные компетенции кандидата:
- Понимание рынка и специфики работы с мероприятиями - как преимущество;;
- Опыт ведения переговоров в сфере продаж услуг, опыт работы с «холодными» Клиентами;
- Опыт работы с крупными корпоративными Клиентами (опыт с транснациональными компаниями – преимущество);